2022年廊坊文安该如何发展,博取关注?廊坊全域正处于京津冀协同发展深入推进、临空经济区和雄安新区规划建设加快实施的重大机遇期,国家战略强力支撑带动,发展机遇加速叠加交汇,全市上下拼搏竞进,比学赶超,展现新作为,展示新担当。
文安县怀着争做全市高质量发展排头兵的雄心壮志,紧紧扭住“廊坊第一梯队”“京津冀活力新城”的发展目标,把招商引资作为跨越赶超的“一号工程”,补发展短板弱项、强持续增长支撑,以奔跑起来的姿态、跨越赶超的勇气,变压力为高质量发展的动力,将区位优势转化为发展胜势,争做新时代弄潮儿。
文安县结合自身产业发展、地理位置、人才因素等实际情况,精准制定招商引资工作定位,全面唱响“西有雄安、东有文安”发展优势,深耕北京和雄安,确立“雄安需要什么我们招什么、北京疏解什么我们引什么”的工作目标,在具体工作中实施以引进一条信息、一个项目、一家总部、一笔资金、一名人才为载体的“五个一”行动,县四大班子成员带头领任务、上火线,对各级各部门定目标、压担子、周调度、月考试,严格兑现奖惩措施,激励各级干部持续掀起打擂比武的招商氛围。
今年以来,累计签约项目116个,同比增长14.85%,总1496.7亿元,同比增长85.25%(其中亿元以上项目69个,10亿元以上项目27个);洽谈项目79个,同比增长36.2%,为推动经济持续健康发展不断蓄势增能。
“文安现在的氛围特别像20年前的昆山,处处是干事创业的激情”!邢成军说的“氛围”就是文安全民招商的干劲。
铆足干劲求突破,县委、县政府主要领导身先士卒,主动承担招商引资任务,全力以赴跑招商,千方百计引项目,常态化开展项目研判和协调推进工作会,亲自谋划参与重大招商活动,亲自推动落实重大项目,亲自协调解决重点问题。
为激发全民招商积极性,文安县制定出台了《文安县推进全民招商引资“五个一”专项行动方案(试行)》,明确对招商引资的先进单位、中介机构、自然人予以重奖,对招商引资先进个人优先提拔重用。通过制定实施科学奖惩措施,增强了全民招商的干劲,形成了“谈必项目、言必招商”的浓厚氛围。